エンタメ企業の広報

エンタメ企業の広報

その他のクリエイティブ系掲載期間:2026/08/15~2027/08/15

【エンタメ会社の広報】会社の文化醸成と魅力を発信◎裁量大のブランディング戦略企画

【ウェイブ広報グループの目標】
ウェイブの企業理念、事業目標、価値観に共通しているのは「成長」と「FUN(楽しさ)」です。
1人で成長するのではなく、部署の垣根を超えて情報共有をすることで、みんなで成長していく。そのために、社内広報を通じて部門間や階層間のコミュニケーションを促進させていきたいと考えています。

広報グループの目標は、会社全体のコミュニケーションを円滑にし、経営陣のメッセージの浸透や共有施策の実行を通して、企業文化・理念を定着させることです。
また、社内での成長やFUNを外部にも発信し、「IT×エンターテインメント」による「論理×創造力」を備えたウェイブのブランド価値を広く社会に伝えることで、信頼性と認知度をさらに高めていきたいと考えています。

経営陣との距離が近いため、情報のハブとなり、社会からも社員からも愛される企業を目指して、企業価値向上や経営戦略にも携われるやりがいの大きいポジションです。コミュニケーションスキルと企画力を駆使し、広報グループの一員として一緒に会社を盛り上げてくれる方のご応募を心よりお待ちしております!


【アピールポイント】
幅広い業務を裁量をもってお任せするため、
自社のサービス/事業を社外に広めるだけでなく、
社内の従業員のモチベーションアップにも大きく貢献できる、やりがいの大きいポジションです。
また、経営陣を含め従業員の人柄が良く働きやすい環境です。
社内向けの企画とイベントもアイディアを活かしやすく、楽しく働けます!


【当社について】
創業以来電子コミック出版を軸に多角的な事業を積極的に推進しています。安定した財務基盤を元に、アニメ化などメディアミックスや国内外プラットフォーム展開、アニメIP出資事業など国内外向けに多角的な挑戦を続けています。

企業理念として「メンバーが65歳まで成長し続ける」を掲げているので、 メンバーみんな成長意欲が高く、切磋琢磨出来る環境となっております。 また、挑戦する文化が根付いており、裁量を多く持って働ける環境のため、色んなチャレンジが可能です!

エンタメ企業の広報

募集内容

会社名 株式会社ウェイブ
募集業界 その他のクリエイティブ系
雇用形態 正社員
仕事内容 社内で培った一体感や価値観を基盤として、社外広報にも力を入れていきます。
企画から各所との連携、そして情報発信までを一貫してお任せします。

<コーポレート広報>
 ・社内外へ企業ブランドを確立し、企業文化を醸成するための情報発信活動の企画・実施
 ・自社価値観をベースとした、コミュニケーション活性化のための施策企画・運営
  (例:表彰式などの社内イベント、全社集会、社内報の企画・運営等)

<サービス広報>
 ・各事業部(漫画制作、アニメ、プラットフォーム運営など)と連携した、メディアリレーションズ(TV、雑誌、Webメディア等)の新規開拓および関係構築
 ・コーポレートサイト、事業ブログ、公式SNS(X、Instagram等)の運用・管理
 ・自社コンテンツ関連のプレスリリース執筆および配信企画

<採用広報>
 ・人事・採用チームと連携した採用ブランディング戦略の立案
  (例:関係企業や教育機関との関係構築、企業説明会の実施)
 ・採用ターゲットに向けたオウンドメディア(X、note、採用ブログ等)の企画・記事執筆
  (例:社員インタビューの企画、取材、撮影ディレクション)

<その他ブランディングにまつわる業務>
 ・全社の中長期的な広報方針の牽引およびブランディング戦略の立案
 ・広報活動の予算設計、効果測定(メディア掲載数のカウント、SNS分析等)とレポーティング
 ・魅力的な環境整備に向けた一部総務業務、危機管理広報(リスクマネジメント)の体制構築・対応

※コーポレート広報をメインに取り組んでいただく予定ですが、それ以外にも幅広くチャレンジいただきたいと考えております。

広報グループの1日に密着したブログはこちら!
→https://blog.wwwave.jp/entry/2025/10/02/111025
対象となる方 【必須条件】
 ・事業会社での広報実務経験(採用広報等の部分的な経験も可)1年以上
 ・多くのステークホルダーとの相互理解を重視したコミュニケーションが取れる方
 ・TL/BL、大人向けコンテンツ等に対する理解がある方

【歓迎条件】
 ・社内外におけるイベントの企画から運営までを一貫して手がけた経験
 ・メディアリレーションの構築やSNS運用の実績・経験
 ・Webデザインやビジュアルコミュニケーションの実務経験
給与 月給 280,000円 ~ 380,000円

※初年度理論年収:400万円~550万円
※月給には45時間分の時間外勤務手当を含む(超過分は別途支給)

■昇給:年2回(4月/10月)
 ※7つの等級に分かれており、スキルに合わせてステップアップ
■賞与:年2回(5月/11月)
 ※会社・個人の業績により変動有

勤務時間 09:30~18:30(実働8時間 休憩1時間)
・平均残業時間 14.5時間/月
・22時以降残業禁止
・時差出勤制度
 出社時間を8:00~9:30の間で自由に設定可能
・リモートワーク
 コロナ感染対策の取り組みの一環として、
 現在は月曜日と金曜日のリモートワークが可能(今後変更となる可能性あり)
待遇及び福利厚生 【福利厚生】
・通勤手当(33,000円/月まで※当社規定に基づき支給)
・企業型確定拠出年金(企業型DC)
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・健康診断(年1回)
・オフィス内フリードリンク
・休憩スペース(高性能マッサージチェアあり)
・オフィスバー併設(終業後に安価にてアルコールやソフトドリンクを飲むことができます)

【教育制度及び資格補助】
・学習用書籍購入費負担
・競合研究のための他社作品の購入費負担
・外部セミナー受講費用負担
・資格取得費用負担

【その他制度】
・全社交流イベント(定期的に業務時間内に部署の垣根を越えて交流を行えるイベントを実施※全社表彰式、ウェイブオリジナル交流企画など)
・部活動(軽音部、ボルダリング部、あにまる部!?、野球観戦部など20種程度有り)
・各種ゲーム(社内にゲーム機器が置いてあり、昼休みに自由に交流)
・ノー残業デー(何曜日に設定するかはご自身で決定)
・中抜け制度(就業時間中に最大90分まで外出が可能)
・服装自由
・副業OK(要申請)
休日・休暇 【年間休日121日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW
■年末年始休暇(6日間)
■長期休暇(有給消化、9連休取得OK)
■有給休暇(入社日に3日、入社3ヶ月後に7日付与)
■生理休暇
■慶弔休暇
■介護休業
■産前・産後休暇
■育児休業(育児のための時短勤務制度有)
受動喫煙対策 屋内原則禁煙(オフィスビル内に喫煙室有)
※組織として禁煙を推奨
勤務地 東京都 豊島区 東池袋サンシャイン6015階
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アクセス 各線「池袋駅」徒歩10分
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」徒歩10分

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